Bemanning med plus - Nytt Nödvändigt Nu
Välkommen till Bemanning med plus!
Vad är NYTT NÖDVÄNDIGT NU?

Arbetssökande och nyfiken på Bemanning med plus?
Dags för kandidatträffar igen!
15 september ordnar vi kandidatträff för dig.
Du är varmt välkommen på vår kandidatträff. Då får du veta mer om Bemanning med plus och hur du ska gå tillväga om du vill söka arbete genom oss.
Läs mer och anmäl dig »
Ny årstid - ny CV?
Efter sommarens värme och sol är det dags att ta nya tag. Passa på att anmäl dig till vår distanskurs i CV-skrivande. När kursen är klar har du en förbättrad CV som du kan använda när du söker jobb. En väl genomarbetad presentation av dig själv som person och vilken kompetens du har är en tillgång i jobbsökandet. Nästa kurs startar i månadsskiftet september/oktober.
Läs mer och anmäl dig till CV-kursen »
- Metoden fungerar bra,
men uppdragen kunde varit fler
Rolf Greiff är projektledare för Bemanning med plus. Trots den ekonomiska krisen som gjort det svårare för samarbetande bemanningsföretag att hitta arbete åt de arbetssökande i Bemanning med plus, är han nöjd med arbetet och ser många möjligheter.
Läs intervju »
Diversity Group - med mångfald i fokus
Diversity Group är det senaste rekryteringsföretaget som ingått i samarbetsavtal med Bemanning med plus. Ebba Hagander Mir, en av grundarna till Diversity Group, svarar på några frågor.
Läs intervjun »
Abbott - a great place to work!
Abbott utsågs mars till en av Sveriges bästa arbetsplatser genom "A great place to work". I kategorin medelstora organisationer kom Abbott på 5:e plats, först kom SAS Institute."
Läs mer »
Permitteringen blev en nystart för Tommy
Efter sju år som operatör och ställare på Electrolux Filter blev Tommy Karlsson uppsagd. 2008 permitterade företaget 50 procent av personalen och Tommy var en av de som fick gå. Nu arbetar han som vaktmästare för en fotbollsklubb. Ett jobb han fick via Samhall och Bemanning med plus.
Läs mer »
Är ditt bemanningsföretag nyfiken på nya affärsmöjligheter?
Samtidigt som ni får möjlighet att utveckla företaget och medarbetarna? Bemanning med plus är en rekryterings- och anställningsmetod men framförallt ett sätt att prioritera och tänka, ett koncept.
Läs mer »
Hur är det att vara anställd av ett bemanningsföretag?
På hemsidan för branschorganisationen Bemanningsföretagen kan du läsa hur det fungerar att arbeta i bemanningsbranschen.
Att arbeta på bemanningsföretag »


Rolf Greiff, projektledare, hjälper dig gärna om du har frågor. Han finns på:
E-post: rolf.greiff@reumatikerforbundet.org
Det är vi som samarbetar i Bemanning med plus
Reumatikerförbundet
Riksförbundet för Mag- och Tarmsjuka
Handikappförbundens samarbetsorgan
Samhall AB
Work for you AB
ABF Sydvästra Götaland
Stiftelsen IMIT
Kristinehamns Folkhögskola
Amledo & Co
Referensgrupp
Arbetsförmedlingen
Bemanningsföretagen som ingår i Almega
Projektet Mainstreaming
Unga Reumatiker
Bemanningsföretag med samarbetsavtal med Bemanning med plus
Seniorjobb i Väst
Orka Mera Personal AB
Dynamic Partners
50+kompetens
Diversity Group
Finansieras av 